近日，遼寧省人社廳出臺《遼寧省民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校管理辦法》（以下簡稱《辦法》），進(jìn)一步規(guī)范民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校辦學(xué)行為，努力提升辦學(xué)質(zhì)量，更好地服務(wù)于高質(zhì)量充分就業(yè)和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對技能人才培養(yǎng)的需要。

　　據(jù)悉，遼寧省民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校數(shù)量有近千所，隨著民辦教育促進(jìn)法實(shí)施條例的修訂，終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度的推行，原有的管理辦法已難以適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求，在此背景下，遼寧出臺了民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校管理辦法。

　　《辦法》從學(xué)校設(shè)立、變更、終止、辦學(xué)、監(jiān)管和能力提升等各方面作出了系統(tǒng)性規(guī)定。同時，在學(xué)校設(shè)立等審批環(huán)節(jié)全面落實(shí)告知承諾制，制定民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)和評估細(xì)則，提出要定期開展學(xué)校辦學(xué)能力評估?！掇k法》對學(xué)校的制度建設(shè)、教師管理、教材管理等都提出了明確規(guī)定。要求各級人社部門引導(dǎo)支持民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校提高質(zhì)量、辦出特色、創(chuàng)立品牌，滿足多樣化職業(yè)技能培訓(xùn)需求。

　　遼寧省人社廳有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，《辦法》的出臺，有利于吸收優(yōu)質(zhì)社會資源參與職業(yè)技能培訓(xùn)，促進(jìn)民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校健康發(fā)展，努力培養(yǎng)更多急需緊缺高素質(zhì)技能人才。